Os objetivos de desenvolvimento futuro da Purio Company incluem os seguintes aspectos
I. Metas de produto e tecnologia
1. Torne-se um líder na área de teclados giratórios de 360 graus, melhore continuamente o desempenho e a qualidade do produto e garanta vantagens competitivas no mercado. Continue investindo em pesquisa e desenvolvimento para tornar o feedback principal do produto mais preciso e confortável, o touchpad mais sensível, a conexão Bluetooth mais estável e de baixa latência e a vida útil da bateria melhorada.
2. Expandir a linha de produtos e desenvolver mais produtos de teclado que atendam às diferentes necessidades e cenários dos usuários, cobrindo vários campos, desde escritório profissional até jogos de entretenimento. Ao mesmo tempo, explorar ativamente a integração com outros dispositivos inteligentes para criar soluções de entrada inteligentes.
3. Acompanhe a tendência de desenvolvimento da ciência e da tecnologia e aplique as tecnologias mais recentes aos produtos, como tecnologia de carregamento sem fio, design dobrável, melhorias ergonômicas, etc., para oferecer aos usuários uma experiência de uso mais conveniente e confortável.
II. Metas de mercado e vendas
1. Expandir a participação de mercado e obter maior sucesso nos mercados nacional e internacional. Ao fortalecer o marketing e a promoção da marca, melhore a visibilidade e a reputação dos produtos da empresa e atraia mais clientes.
2. Estabeleça canais de vendas diversificados. Além dos revendedores e varejistas off-line tradicionais, expandir vigorosamente as plataformas de vendas on-line, incluindo plataformas de comércio eletrônico, sites oficiais próprios, etc., para obter cobertura de vendas em todos os canais.
3. Fortalecer a cooperação com parceiros ODM/OEM, fornecer produtos e soluções de teclado personalizados para mais empresas e expandir o mercado de clientes corporativos.
III. Metas de qualidade e serviço
1. Sempre siga o princípio de "qualidade em primeiro lugar" para garantir uma qualidade de produto estável e confiável. Melhorar continuamente o sistema de gestão da qualidade, fortalecer a inspeção e controle de qualidade das matérias-primas, processos de produção e produtos acabados, para que a qualidade do produto atinja o nível avançado internacional.
2. Fornecer excelente atendimento ao cliente, estabelecer uma equipe de serviço pós-venda de resposta rápida e resolver problemas e reclamações dos clientes em tempo hábil. Estabelecer uma boa imagem de marca melhorando continuamente a satisfação do cliente.
3. Obtenha mais certificações e honras de qualidade, como certificação do sistema de gestão de qualidade ISO, prêmios da indústria, etc., para aumentar o valor da marca da empresa e a competitividade no mercado.
4. Gestão empresarial e metas de formação de equipes
1. Estabelecer um sistema de gestão empresarial eficiente, otimizar a estrutura organizacional e os processos da empresa e melhorar a eficiência da gestão e o nível de tomada de decisão. Introduzir conceitos e métodos avançados de gestão, como produção enxuta e gerenciamento de projetos, para melhorar o nível operacional geral da empresa.
2. Construir uma equipe de alta qualidade, atrair e cultivar um grupo de excelentes talentos técnicos, de gestão e de marketing. Oferecer boas oportunidades de desenvolvimento de carreira e sistemas de treinamento para estimular o entusiasmo e a criatividade no trabalho dos funcionários.
3. Fortalecer a construção da cultura corporativa e criar um ambiente de trabalho positivo, unido e cooperativo. Estabeleça os valores fundamentais da empresa e melhore o sentimento de pertencimento e missão dos funcionários.
V. Metas de responsabilidade social
1. Cumprir ativamente a responsabilidade social corporativa e prestar atenção à proteção ambiental e ao desenvolvimento sustentável. Use materiais ecológicos e tecnologias de economia de energia no processo de produção para reduzir o impacto no meio ambiente.
2. Participe do bem-estar público e retribua à sociedade. Por exemplo, doe recursos educacionais, apoie o desenvolvimento de áreas pobres, etc., para estabelecer uma boa imagem corporativa.
3. Cumprir as leis e regulamentos, operar de boa fé e criar mais oportunidades de emprego e valor económico para a sociedade.
Plano de desenvolvimento futuro da Purio Company:
I. Política de inovação tecnológica
1. Aumentar o investimento em P&D: Em resposta à política nacional de incentivo à inovação corporativa, continuar a aumentar o investimento em P&D no Magic Keyboard giratório de 360 graus e produtos relacionados. Participar ativamente na aplicação de projetos nacionais de ciência e tecnologia, buscar apoio financeiro governamental e aprimorar as capacidades de inovação tecnológica da empresa.
2. Cultivar talentos inovadores: Cooperar com a estratégia nacional de desenvolvimento de talentos para atrair e cultivar um grupo de talentos de inovação técnica de alta qualidade. Cooperar com universidades e instituições de pesquisa científica na realização de projetos de formação de talentos para cultivar mais talentos profissionais e técnicos para a empresa e para o país.
3. Promover a atualização tecnológica: Acompanhar o plano nacional de desenvolvimento científico e tecnológico e promover ativamente a atualização tecnológica dos produtos de teclado. Por exemplo, desenvolver tecnologia de conexão sem fio mais eficiente, tecnologia de toque mais inteligente, aplicações de materiais mais ecologicamente corretas, etc., para atender aos requisitos do país para atualizar a indústria de ciência e tecnologia.
II. Política de desenvolvimento verde
1. Use materiais ecológicos: Em resposta às políticas nacionais de proteção ambiental, use materiais ecológicos na produção de produtos para reduzir a poluição do meio ambiente. Por exemplo, utilize materiais recicláveis, materiais de baixo consumo de energia, etc. para reduzir o impacto ambiental dos produtos.
2. Promover a produção verde: Otimizar os processos de produção e promover métodos de produção verdes. Reduza o consumo de energia e as emissões de resíduos e melhore a eficiência na utilização de recursos. Participar ativamente na certificação nacional da fábrica verde e estabelecer a imagem verde e amiga do ambiente da empresa.
3. Desenvolver uma economia circular: Explorar o modelo de reciclagem e reutilização de produtos de teclado e desenvolver uma economia circular. Cooperar com empresas relevantes para estabelecer um canal de reciclagem de resíduos de teclados, reutilizar recursos e contribuir para o desenvolvimento da economia circular do país.
III. Política industrial
1. Promover a modernização industrial: De acordo com a orientação das políticas industriais nacionais, promover ativamente a modernização da indústria de teclados. Aumentar a pesquisa, o desenvolvimento e a produção de produtos de teclado de última geração para melhorar o valor agregado e a competitividade dos produtos. Participar na construção de clusters industriais nacionais, reforçar a cooperação com empresas a montante e a jusante e melhorar o nível de toda a cadeia industrial.
2. Expandir os mercados emergentes: Preste atenção às políticas de desenvolvimento das indústrias emergentes nacionais e expanda activamente os mercados emergentes relacionados com produtos de teclado. Por exemplo, com o desenvolvimento de indústrias como a Internet das Coisas e a inteligência artificial, desenvolver produtos de teclado inteligentes adequados para estas áreas e abrir novos espaços de mercado.
3. Apoiar estratégias nacionais: Responder activamente às principais estratégias nacionais, como a iniciativa "Uma Faixa, Uma Rota". Expandir os mercados internacionais, reforçar a cooperação comercial com os países ao longo da rota, aumentar a quota de mercado internacional dos produtos da empresa e contribuir para a cooperação económica externa do país.
4. Política para Pequenas e Médias Empresas
1. Utilizar apoio político: Preste atenção às políticas de apoio do estado às pequenas e médias empresas e candidate-se ativamente ao apoio político relevante. Por exemplo, incentivos fiscais, apoio financeiro, subsídios à inovação tecnológica, etc., para aliviar a pressão financeira da empresa e promover o desenvolvimento da empresa.
2. Reforçar a cooperação empresarial: Responder à política estatal de incentivar a cooperação entre pequenas e médias empresas e reforçar a cooperação com outras pequenas e médias empresas. Através da cooperação, podemos alcançar a partilha de recursos, vantagens complementares, responder conjuntamente aos desafios do mercado e melhorar a competitividade global das empresas.
3. Melhorar o nível de gestão: Utilizar os serviços de formação e consultoria prestados pelo Estado para melhorar o nível de gestão da empresa. Aprenda conceitos e métodos avançados de gestão, otimize a estrutura organizacional e os processos de gestão da empresa e melhore a eficiência operacional e os benefícios da empresa.
V. Construção da cultura corporativa
A Purio Company sempre adere aos valores fundamentais de "inovação, qualidade, cooperação e ganha-ganha". A inovação é a força motriz para o desenvolvimento da empresa. Continuamos a buscar inovação tecnológica, inovação de produtos e inovação de gestão para atender às necessidades em constante mudança dos clientes. A qualidade é a base da empresa. Controlamos rigorosamente a qualidade do produto. Do design, produção ao serviço pós-venda, cada link é refinado para garantir que os clientes recebam produtos e serviços de alta qualidade. A cooperação é uma forma importante de desenvolvimento da empresa. Cooperamos ativamente com todas as partes, incluindo fornecedores, clientes, instituições de pesquisa científica, etc., para alcançar o compartilhamento de recursos, vantagens complementares e promover conjuntamente o desenvolvimento da indústria. Win-win é o objetivo de desenvolvimento da empresa. Estamos comprometidos em crescer junto com clientes, funcionários e parceiros para alcançar benefícios mútuos e ganhos mútuos.
A missão da empresa é melhorar a eficiência do trabalho e a qualidade de vida dos usuários com excelentes produtos e serviços de teclado, promover a inovação e o desenvolvimento na indústria de teclados e criar valor para a sociedade.
Sob a orientação da cultura corporativa, a Purio Company construirá uma equipe unida, cooperativa, proativa e inovadora. Concentramo-nos na formação e desenvolvimento dos colaboradores, proporcionamos aos colaboradores um bom ambiente de trabalho e oportunidades de desenvolvimento e estimulamos o entusiasmo e a criatividade dos colaboradores. Ao mesmo tempo, cumprimos ativamente a nossa responsabilidade social corporativa, prestamos atenção à proteção ambiental, ao bem-estar social e a outros aspectos, e contribuímos para a sociedade.
Em suma, o futuro plano de desenvolvimento da Purio Company deve estar estreitamente integrado com as políticas nacionais, fazer pleno uso do apoio e orientação das políticas nacionais, alcançar o desenvolvimento sustentável da empresa e contribuir para o desenvolvimento económico e o progresso social do país. No processo de desenvolvimento, continuaremos a fortalecer a construção da cultura corporativa, a liderar o desenvolvimento corporativo com cultura e a construir uma empresa conhecida com competitividade central.